判斷一個老闆是否靠譜,到他公司看一次就夠了,尤其是這3個地方

無論是在求職還是在找客戶的過程中,我們都會接觸到老闆。有些是大老闆,很有錢,為人也很大方。有些是小老闆,事情比較多還很摳門。

特別是在我們去找客戶的時候,往往會想找那種看起來大方的大老闆談合作。但是有些老闆看起來摳門,實際上合作以後事情特別多,還會拖延錢款。

這給不少職場人帶來了困擾,因為你拖延欠款,公司就賺不到錢。那麼我們要如何完美解決這個問題呢?

看一個老闆,你不能夠只看他一個人。有些老闆,看起來衣冠楚楚,實際上克扣員工工資。因此,要想判斷一個老闆靠不靠譜,就得去他們公司看看,仔細觀察一下這三個地方,你肯定會有一些新的收穫。

第一個地方:老闆的辦公室

你要去的地方當然就是老闆的辦公室,對方找你談工作,也會邀請你去他的辦公室。你這個時候就可以好好觀察了,因為辦公室是一個封閉式的空間。老闆可以盡情地施展自己的想法,牆上的壁畫是他喜歡的東西,桌子上的照片是他自己的寫真。

但是辦公室也是一個相對來說開放的空間,無論是找誰談話,老闆都會將對方叫到辦公室來。因此,這是一個很好的機會,如果老闆的辦公室內生活氣息很濃烈,那這個老闆還算靠譜的。

因為這證明老闆在辦公室的時間多,還有一些老闆不怎麼著調,經常不在公司,這類老闆的辦公室就跟新裝修的一樣,一般來說這類型的都不靠譜。

但是辦公室太雜亂的,你也要多注意一下。明明是對外的接待室,為什麼這麼不整潔?這肯定和老闆有關係。但是有些靠譜的老闆他也不愛衛生,這很難說,所以你要多觀察一下。

第二個地方:員工的辦公區域

員工的辦公區域你一定要去看看,有些公司老闆的辦公室占了一個巨大的地方,但是員工的工位顯得很狹小,那你就別和這個老闆合作了,真的不靠譜。作為一個老闆,基本的同理心都沒有,怎麼可能靠譜。

並且你看員工的工作狀態就能夠知道這家公司的經營狀況。有些員工上班就劃水摸魚,並且是明目張膽地摸魚,那你就需要注意了,這家公司的經營狀況打個問號。

如果你發現他們公司的員工狀態都很好,那基本上這個公司、老闆都是比較靠譜的。

第三個地方:洗手間

從一個公司的洗手間,你就能夠看出這個公司和老闆怎麼樣。一個關愛下屬的老闆自然不會讓員工上廁所的地方環境很差。越是大公司,他們的廁所就越豪華。

如果這家公司廁所都沒有,那你就需要謹慎了。為什麼老闆在租房的時候,沒有考慮到員工上廁所的事情。一般來說,和這類不關愛員工的老闆合作,我們都討不著好。

如果你現在有意向合作對象,那在真的合作之前,你可以去他們公司看看,觀察一下這三個地方。如果發現了不妥,那就及時止損。

各位讀者朋友們認為呢?




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