職場生存法則:就算關係再親密,一定不要透露這4個資訊給同事,否則自己老吃虧

 
智慧达人

我們不能總是生活在自己的想象之中,不能虛幻地設想如果自己去做某一件事一定會比別人做得好。更重要的是把思想轉化為行動,一步一步地去接近目標。

在職場打拼的我們真的不怕幹活出力,怕的就是同事之間的明爭暗鬥。

自然,言外之意並不是說職場如戰場,像宮鬥一樣脅迫大家耍心機。

但是,同事之間的很多事情很難說誰對誰錯,心存善良的我們還是要知道同事之間最忌諱的事。

一定不要透露這四個資訊給同事,否則自己老吃虧。

1、自己的工資不要說

很多人初入職場,想打聽同事間的工資,一是為了找話題,二是為了找平衡。假如你將自己的工資告訴別人,假如你的工資比別人高,別人找到老闆談加薪,你就是利益受損者。假如你的工資比別人低,你的心裡面始終是個疙瘩。

在公司禁止談論工資待遇的時候,不要自作聰明的談論工資,決定你工資的是你的能力,實在想知道,去招聘網站上流覽一圈就心裡有數了。同事間談論,一旦傳出去,吃虧的總是你。

2、自己未來的打算

無論是自己想要離職還是要升職,在有結果之前不要告訴任何人。對于升職,你的同事和你是競爭者,對于離職,你的同事可能是告密者。

自己的未來打算,自己努力就可以了,不要跟任何人討論,有害無益。

3、工作的方法和技巧心得

職場走彎路現象並不少見,你的一個星期努力不及別人一句點撥。

職場上不要為了顯示自己有能力去指導別人工作,知識付費不是一句空口白話。別人有求知的態度,可以稍加指導,別人知道感恩。

4、自己的私交關係

假如哪個領導看好你,自己埋在心裡面就好了,不然參與某個提拔的時候,這就是你吃虧了,職場避嫌誰都懂。我把自己相熟的領導資訊告訴了好哥們,晉升的時候,我被淘汰了,我接到了匿名信,同事卻升職了。

在職場上確實需要謹言慎行,但是本意又不是讓大家夾著尾巴做人, 只是很多事情需要三緘其口,杜絕這幾件最忌諱的事情,搞好同事關係讓你的事業如虎添翼。

 
智慧达人

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